Job description

Per la sede milanese di un'Associazione Datoriale, selezioniamo il responsabile dell'Area Relazioni industriali.

L’attività concerne la gestione delle tematiche sindacali e di relazioni industriali per le imprese

associate, approfondendo e risolvendo le differenti problematiche pertinenti l’area nei diversi settori

produttivi e conseguentemente con diversi contratti collettivi nazionali di applicazione.

Il ruolo sviluppa una continua interazione con le aziende e con la controparte sindacale: da una

consulenza immediata tesa a risolvere interpretazioni contrattuali e legislative inerenti il rapporto di

lavoro, all’affiancamento del responsabile del personale e/o titolare nella gestione dei rapporti con

le rappresentanze sindacali aziendali e con i lavoratori.

La gestione e l’assistenza, si esplicitano nella cura delle procedure disciplinari e vertenze

individuali, nella contrattazione integrativa aziendale e nella strutturazione dei rapporti con le

rappresentanze sindacali interne e con i funzionari sindacali delegati esterni.

Il ruolo di gestione del funzionamento dell’area Relazioni Industriali richiede capacità di

coordinamento e organizzazione delle risorse umane del servizio di competenza.

La definizione dei Piani di Lavoro con l’identificazione degli obiettivi, dei punti di forza e di

debolezza, rilevanti per l’attuazione delle strategie, fa parte del bagaglio di competenze che si

sviluppano in una forte sinergia con il gruppo di lavoro e direttamente con il Direttore Generale.

Titolo di studio: laurea magistrale in giurisprudenza o in materie economiche

RAL: fisso + variabile in relazione ad obietti fissati da definirsi in sede di colloquio.

Sede di lavoro prevalente: Milano zona nord con disponibilità a spostamenti nelle province di Milano, Monza, Pavia, Lodi

e Bergamo.

Contratto di lavoro: Tempo pieno

Orario:

• Dal lunedì al venerdì

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