Tirocinio addetto sviluppo progetti di economia circolare, decarbonizzazione e water management

Il tuo nuovo ruolo

Contribuirai a identificare, promuovere e sviluppare progetti verticali/trasversali all’azienda che ineriscano l’economia circolare, la decarbonizzazione, il recupero di materia/riuso della risorsa idrica

Cosa farai

• Imparerai le metriche e i modelli di riferimento nazionali e internazionali per la quantificazione e la valorizzazione dei benefici derivanti dai progetti di circolarità sviluppati
• Conoscerai processi e infrastrutture del ciclo idrico o di realtà industriali cui il Gruppo propone servizi e progetti di recupero/riuso/economia circolare
• Parteciperai attivamente a ingegnerizzare e scalare le progettualità di successo, standardizzando i sistemi di monitoraggio delle variabili tecniche specifiche
• Collaborerai con Enti Accademici/Partner Industriali che concorrano ai progetti di interesse per competenza o tipo di processo industriale

Sede

Modena

Chi sei

• Hai una laurea di secondo livello in ambito ingegneristico con curriculum idraulico
• Hai conoscenza della normativa ambientale (D.L. 152/2006)
• Hai conoscenza dei processi legati all'approvvigionamento idrico e alla distribuzione idrica

Chi siamo

Fin dalla nascita, nel 2002, Hera ha rappresentato la prima esperienza nazionale di aggregazione di aziende municipalizzate, dando vita a un'unica multiutility, capace di creare una vera e propria "industria dei servizi pubblici". Nel tempo, Hera ha intrapreso un cammino di crescita costante ed equilibrata, incorporando nel Gruppo altre società attive negli stessi ambiti ma in territori limitrofi. Il Gruppo è una delle principali utilities nazionali, posizionandosi come 1° operatore nazionale per rifiuti trattati, 2° nel ciclo idrico integrato, 3° nella distribuzione del gas e 4° nella vendita di energia elettrica.

https://www.gruppohera.it/gruppo/chi-siamo

Cosa ti offriamo

• Stage retribuito della durata di 6 mesi con scopo assuzione;
• La tua visione per noi è preziosa: verrai coinvolt* nel miglioramento e nell’innovazione di processi e iniziative.
• Accesso alla mensa aziendale.
• Percorsi di formazione, crescita e sviluppo. Scopri HerAcademy: la nostra Corporate University

Il nostro impegno verso la diversità e l’inclusione

Diversità (di genere, cultura, origine) e inclusione sono driver fondamentali per noi che arricchiscono gli ambienti di lavoro, incoraggiano l’innovazione e ci proiettano verso il futuro aiutandoci ad anticipare le sfide del contesto e dei mercati. Le politiche di valorizzazione della diversità sono parte integrante delle strategie d’impresa di Hera e sono frutto di un percorso che continua ad arricchirsi nel tempo.

Scopri di più su Diversity & Inclusion nel Gruppo Hera

Gruppo Hera nel Bloomberg Gender-Equality Index 2022